Семинар по финансовой грамотности для председателей региональных организаций Профсоюза медицинских работников провели в Иркутской области

На семинаре обсудили вопросы кадрового обеспечения, финансирования учреждений здравоохранения и эффективного использования средств системы обязательного медицинского страхования.

В мероприятии принял участие глава профсоюза работников здравоохранения Анатолий Домников, министр здравоохранения Приангарья Андрей Модестов, директор Территориального фонда обязательного медицинского страхования (ТФОМС) Евгений Градобоев, председатель Иркутской областной организации профсоюза работников здравоохранения РФ Светлана Никифорова.

Андрей Модестов представил гостям из других регионов меры, принимаемые Правительством Иркутской области для поддержки медработников, в частности в сельских районах. Программа выделения средств на жилье для медработников уже приносит результаты, а региональные власти активно ищут новые способы улучшить качество медицинских услуг. Глава минздрава подчеркнул, что в регионе имеет место высокая смертность, связанная с алкоголем, и сделал в связи с этим ряд предложений. Например, сокращение времени продажи спиртных напитков позволит снизить потребление алкоголя примерно на 8%.

Кроме того, министр отметил плодотворное сотрудничество с Профсоюзом. «Мы тесно работаем уже много лет, и сейчас у нас в регионе функционирует 103 первички. Совместная работа позволяет решать важнейшие кадровые вопросы, такие как стажировка ординаторов и поддержка молодых специалистов», - сказал он.

Евгений Градобоев акцентировал внимание на роли Профсоюза в распределении финансовых потоков и соблюдении интересов работников здравоохранения. Он отметил, что взаимодействие с организацией позволяет оперативно регулировать многие вопросы и поддерживать баланс в сложных ситуациях.
Анатолий Домников поддержал высказанные мнения, заметив, что Профсоюз является важным связующим звеном между медицинскими работниками и государством. Именно через диалог можно решать самые острые проблемы.
«Там, где нет взаимодействия, всегда появляются трения. Но стоит только начать разговаривать, как большинство вопросов снимается. Тесное сотрудничество и обмен информацией помогают вовремя реагировать на возникающие проблемы», ‒ уточнил Анатолий Домников.

Вопросы, которые задавали социальным партнёрам председатели организаций Профсоюза, касались, как финансовых аспектов, так и улучшения положения медицинских работников. Открытый диалог позволил найти точки соприкосновения, обсудить важные проблемы здравоохранения и наметить пути их решения.